PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES-Gerenciar a equipe, planejar as atividades diárias, controlar o orçamento, garantir a qualidade dos serviços e atender às necessidades dos hóspedes para garantir uma experiência de hospedagem excelente e a lucratividade do negócio. REQUISITOS:Experiência comprovada em cargos de gestão no ramo da Hotelaria. OBS:Contratação PJ. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Gerente de hotel Empresa: Evolução RH Agência de Recursos Humanos. Ramo: Recursos…