Apoiar as áreas de negócio, junto aos gestores, com foco no cumprimento dos objetivos do negócio e na efetividade das equipes, interagindo para o entendimento dos cenários e para a manutenção da cultura cooperativa, além de demandar soluções de gestão de pessoas que atendam às necessidades e estejam alinhadas ao modelo sistêmico. Executar atividades administrativas e operacionais da Cooperativa. Atender as demandas locais de Gestão de Pessoas dos colaboradores e gestores influenciando para a c…