Atividades - Responsabilidade pelo recrutamento e seleção em todos os níveis, entrevistas individuais para validação de competências. - Estudo de perfis, planejamento, organização e análise de meios de recrutamento, com montagem de cronograma de entregas e cumprimento de SLA. - Triagem, aplicação de diversas técnicas de seleção, busca de currículos e aplicação de testes. - Alinhamento de perfil do processo com o gestor, fornecendo respaldo sobre o andamento e fechamento dos processos. - Documen…