Na MRV buscamos Gente com G maiúsculo, que queira ser protagonista da própria trajetória e liderar pessoas rumo a resultados extraordinários.

Procuramos uma liderança para atuar na operação comercial em Joinville, com visão estratégica, capacidade de formar equipes de alta performance e ambição para construir relevância na região.

Uma posição capaz de oferecer alto potencial de ganhos atrelados à performance, autonomia na condução da operação e protagonismo real na construção e expansão do negócio.

Principais atividades e diferenciais para os candidatos:

Liderança e Performance Comercial- Liderar a estratégia comercial da operação em Joinville, com foco em crescimento sustentável e alta performance;- Desenvolver, formar e potencializar a equipe de corretores, criando cultura de resultado e protagonismo;- Definir metas, acompanhar indicadores e implementar planos de ação para maximizar conversões e produtividade.

Gestão de Resultados- Monitorar funil de vendas, indicadores comerciais e performance individual, promovendo melhorias contínuas;- Atuar diretamente em negociações estratégicas, apoiando o time no fechamento de oportunidades;Garantir evolução constante dos resultados por meio de análise de dados e tomada de decisão orientada por performance.

Desenvolvimento de Pessoas- Conduzir treinamentos comerciais, rotinas de acompanhamento e feedback estruturado;- Identificar e desenvolver talentos;- Criar ambiente de alta energia, engajamento e responsabilidade.

Gestão da Operação- Garantir excelência na gestão da equipe, assegurando organização, eficiência e experiência positiva ao cliente;- Supervisionar fluxo contratual e processos internos, garantindo agilidade e conformidade;- Atuar em parceria com áreas estratégicas como marketing e desenvolvimento humano para potencializar estratégias de mídia, geração de leads, parcerias, treinamentos e capacitação.

Credenciais de liderança estratégica- Ensino superior completo, com sólida base analítica e visão de negócios;- Experiência comprovada em liderança comercial, com histórico consistente de entrega de resultados;- Capacidade de leitura e análise de mercado para definição de estratégias competitivas;- Vivência na gestão de metas, indicadores e performance;- Disciplina, organização e capacidade de transformar estratégia em rotina produtiva;- Domínio das ferramentas do pacote Office como suporte à análise e tomada de decisão;- Forte habilidade de relacionamento e engajamento de equipes;- Capacidade de influenciar, direcionar e desenvolver pessoas.

Alguns programas e iniciativas SER Sangue Verde:- Plano de Saúde e Odontológico;- Previdência Privada;- Férias Flexíveis;- Vale Alimentação ou Vale Refeição - com divisão flexível conforme o sindicato;- Day off no mês do aniversário;- Descontos na compra do seu apartamento MRV;- Apoio jurídico na retificação de prenome e gênero;- Parcerias - Allya, Mundo da Casa e outros clubes de descontos;- Totalpass;- Kit escolar para filhos de funcionários;- Programas de saúde mental e qualidade de vida.