Quais serão as suas responsabilidades:

Coordenar a equipe de Inside Sales, supervisionando e orientando os consultores de vendas para atingir as metas estabelecidas; Estratégias para maximizar a performance da equipe de vendas, incluindo segmentação de mercado, abordagem e estratégias de contato com prospects; Acompanhar o desempenho da equipe, realizar treinamentos e feedbacks contínuos, garantindo o desenvolvimento profissional de cada membro; Monitorar indicadores chave de performance (KPIs), como taxa de conversão, volume de vendas, e satisfação do client; Gerenciar o processo de vendas, garantindo que todas as oportunidades sejam bem qualificadas, acompanhadas e convertidas em vendas; Trabalhar em estreita colaboração com os times de marketing, produto e atendimento ao cliente para otimizar a jornada do cliente e aumentar as vendas; Garantir a integração e alinhamento da estratégia de Inside Sales com os objetivos globais da empresa; Elaborar relatórios de desempenho, com análise detalhada dos resultados e ações corretivas quando necessário.

O que você precisa para concorrer a essa oportunidade:

Formação superior em Administração, Marketing, ou áreas afins; Experiência prévia em vendas internas ou áreas comerciais, em cargos de liderança; Habilidade de gestão de equipes, com foco em resultados e desenvolvimento de pessoas; Conhecimento em CRM e ferramentas de automação de vendas; Excelente comunicação verbal e escrita, com capacidade para negociar e influenciar decisões: Proatividade, pensamento estratégico e orientado para a solução de problemas.

O que a empresa ofecere:

Cartão de R$ 200,00 (pode utilizar como quiser) Alimentação gratuita; PPR; Vale Transporte; Seguro de vida; Médico na empresa; Plano odontológico; Plano de saúde; Tele medicina; Compras de produto com 50% de desconto; Ginástica Laboral.