Coordenador (a) de Produto

Singularis RH

📍 Rio do Sul, SC, Brasil

Descrição da Vaga

Local: Rio do Sul

Horário de Trabalho: Comercial

Principais Responsabilidades

Gestão do Portfólio e Ciclo de Vida: Acompanhar o nascimento, crescimento e maturidade dos produtos. Monitorar a performance, identificando necessidade de ajustes em features, custos, preço e posicionamento para rentabilidade.

Pesquisa de Mercado e Tendências: Conduzir pesquisas quantitativas e qualitativas com distribuidores, instaladores, consumidores finais e fornecedores para identificar oportunidades de novos produtos e benchmarks.

Interface Técnica e Comercial: Atuar de forma muito próxima à Engenharia/P&D para traduzir demandas comerciais em especificações técnicas. Capacitar a equipe de vendas com argumentos técnicos e de valor.

Lançamentos e Mkt de Produto: Coordenar cronogramas de lançamentos de novos produtos, apoiar na definição de naming, briefings e propostas de valor junto à comunicação.

Requisitos

Formação: Superior completo (preferencialmente Engenharia, Administração, Marketing ou correlatas).

Diferencial Técnico: Formação ou viés em Engenharia é considerado um forte diferencial, pois facilita as discussões técnicas detalhadas com o time de P&D.

Especialização: Desejável Pós-Graduação ou MBA em Gestão de Produtos, Marketing ou Estratégia.

Experiência: Vivência prévia como Especialista ou Coordenador de Produto na indústria (preferencialmente bens duráveis ou eletroeletrônicos).

Habilidades Chave: Visão analítica, orientação ao P&L, facilidade para trabalhar com inovação e inteligência de mercado.

Benefícios:

Prêmio assiduidade no valor de R$ 250,00 ;

Plano de Saúde: disponibilizado com subsidio parcial e progressivo;

Programa de Incentivo à Formação para cursos técnicos, graduação e especializações, correlatas as áreas de atuação;

Refeitório com diversos cardápios. O colaborador contribui com o valor de R$ 3,58 por refeição.

Programa Girassol – Programa de acolhimento de saúde mental;

Seguro de vida;

Kit Maternidade;

Médico na empresa duas vezes por semana;